近日，中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發《整治形式主義為基層減負若干規定》，要求各地區各部門認真遵照執行。這是向形式主義頑疾宣戰的號令，更是為基層松綁賦能、讓實干者輕裝上陣的關鍵舉措。

形式主義之“累”，基層干部最能體會。無孔不入的文山會海，從區縣到村鎮層層重復開會，大量時間在“趕會”中流逝；“痕跡主義”泛濫，一張照片反復修圖、多個平臺來回上傳；督查檢查層層加碼、過度頻繁，基層干部大量精力陷入迎檢。諸如此類重“形”不重“效”、重“痕”輕“績”的亂象，使基層干部精力被消耗，服務群眾、推動發展的核心職能被無奈擱置。

《規定》的出臺，正是針對沉疴下猛藥、開實方，為基層工作劃出“實干坐標”。一方面，它以剛性約束破除沉疴痼疾，從“嚴控發文數量”到“壓縮會議時長”，從“規范督查考核”到“整治過度留痕”，每一項要求都是對形式主義的靶向治療。另一方面，它以正向引導樹立實干導向，要求上級部門帶頭減負、精準指導，為基層指明“什么工作必須抓”，讓干部從無謂事務中解脫，把精力用在解決群眾急難愁盼問題上。

減負松綁，是解放基層活力的“金鑰匙”，更是激發實干擔當的“催化劑”。當干部不再為“留痕”而焦慮，不再為迎檢材料而奔波，才有時間沉下身子，傾聽田間地頭的真實聲音，才能聚精會神地謀劃發展良策，心無旁騖地解決群眾的急難愁盼。

松綁不是放任，減負更需賦能。上級部門要帶頭轉變工作理念，減少不必要的指令和檢查，考核評價多聽群眾呼聲、多看實際成效，少搞“材料審核”“痕跡檢查”；要為基層賦能而非“卸責”，為基層提供更多資源支持、政策支持與能力培訓。基層干部要樹立正確的事業觀，用“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭把工作做實做細；要提升實干本領，以過硬能力推動基層治理提質增效，讓實干之風在基層蔚然成風。